Mardi 9 avril PLACE J.JAURES à TROYES à 14H

04 avril 2013 | Ecrit par UD CGT AUBE

GRÈVE ET MANIFESTATION
Mardi 9 avril PLACE J.JAURES à TROYES à 14H

Si la France n’a pas battu hier son record historique de chômage de janvier 1997, l’Aube a battu le sien. Il datait de septembre 1996 : on comptait alors 16 804 demandeurs d’emploi. En février 2013, ils étaient 16 997 très précisément à n’avoir exercé aucune activité. Pour donner une idée de l’importance de la montée du chômage depuis la crise, un seul chiffre : en août 2007, l’Aube ne comptait que 9 947 demandeurs d’emploi.

I100 lire le tract de l’UD de l’Aube

Les retraités sont appelés à manifester ce jeudi 28 mars

28 mars 2013 | Ecrit par UD CGT AUBE

Les retraités sont appelés à manifester ce jeudi 28 mars

Les retraités sont appelés à manifester ce jeudi 28 mars. Pour demander une revalorisation de leur pension. Les femmes sont les plus touchées dans l’Aube.

I100 voir ci-dessous sur le site de Canal32

Sans titre-3

Atmospheres interiors

27 mars 2013 | Ecrit par UD CGT AUBE

Atmospheres interiors: Plus de 200 salariés sur le carreau,

Les salariés d’Atmospheres Interiors mais aussi des autres unités du groupe Cauval à Bar-sur-Aube ont bloqué les deux principales entrées de la ville mardi 26 toute la journée.

La CGT « arme » ses militants contre l’ANI

27 mars 2013 | Ecrit par UD CGT AUBE

La CGT « arme » ses militants contre l’ANI

L’ANI, c’est l’Accord National Interprofessionnel du 11 janvier signé entre la CFDT, la CFE-CGC, la CFTC et le Medef. Malgré la satisfaction de trois signataires, la CGT est vent debout contre cet accord. « Les pseudo-avancées ne peuvent pas cautionner toute la casse sur le reste du droit du travail », assène David Morin. La CGT, qui avait déjà organisé une journée nationale d’action le 5 mars, veut maintenant convaincre les salariés.

Ensemble dans l’action le 9 avril

26 mars 2013 | Ecrit par UD CGT AUBE

Pour le progrès social

Ensemble dans l’action le 9 avril

L’annonce de chiffres record du chômage et l’hémorragie des emplois industriels vont continuer de plonger des millions de salariés dans la précarité et l’incertitude, mettant en première ligne les jeunes, les femmes et les séniors.

Alors que la période de crise appelle des mesures de protection des droits des salariés et une réorientation de la stratégie des entreprises en faveur de l’emploi et des salaires, les dispositions contenues dans l’ANI du 11 janvier 2013 vont aggraver la situation déjà créée, en offrant encore plus de flexibilité aux employeurs.