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Rassemblement

à 14h Place Jean Jaurès

Jour d’après ? Ou retour vers le passé ?

Face à la violence sociale que nous vivons, pas de trêve estivale.

Construisons une rentrée sociale d’ampleur.

Faisons du 17 septembre une grande journée d’action !

Chantage à l’emploi, allongement du temps de travail, baisse des salaires, « accord de performance » et activité réduite pour le maintien en emploi (ARME), le gouvernement met en avant son arsenal pour les droits des salariés et leurs conquis sociaux, au profit des politiques patronales mortifères.

Avec la retraite par point et la casse de l’assurance chômage notamment, ils s’acharnent à vouloir maintenir un vieux monde rétrograde pour satisfaire les intérêts du capital au détriment de l’intérêt des salariés, retraités et privés d’emplois. 60 milliards d’euros versées aux actionnaires en 2019 par les entreprises du CAC 40, 90 milliards d’euros d’exonérations de cotisations sociales patronales et cadeaux fiscaux en tout genre par an aux entreprises.

Pour télécharger le tract en entier  Jour d’après ? Ou retour vers le passé ?

En conférence de presse du 26 Jean-Michel Blanquer a décliné les modalités de la rentrée scolaire 2020 dans le cadre de la crise sanitaire. La CGT Éduc’action avait été reçue par le ministre le matin même pour évoquer ce sujet mais aussi l’agenda social du ministère.

Pour télécharger le tract complet c’est ici  Tract Educ’Action

Le gouvernement vient de décider que le port du masque sera obligatoire dans les entreprises et services à partir du 1er septembre.
Il reconnaît ainsi implicitement, mais sans réellement assumer le risque de la transmission du COVID-19 par aérosol. C’est-à-dire que le virus peut rester en suspension dans l’air pendant plusieurs heures avant contamination.
Dès le 20 mars, la CGT écrivait que la distance d’un mètre n’était pas suffisante et insistait sur le risque de transmission par aérosol, exigeant la fourniture de masques FFP2 pour les travailleurs.

Cette note a pour objectif d’aider les syndicats à agir pour que l’ensemble des sujets qui ont trait à la prévention collective au travail dans cette épidémie soient portés dans les entreprises, administrations et établissements :  Pour télécharger le document complet, c’est ici 

Port du masque au travail : des mesures de protection collectives sont aussi indispensables.

NB : la présente note complète celle du 7 mai 2020 :

« COVID-19 – Les véritables mesures de protection des salariés ».